（中华铁道网通讯员 李旭)4月13日上午10点，中铁四局池州海绵城市项目经理部组织召开专题学习会，部署开展“学习身边榜样争做企业脊梁”主题活动。经理部全体员工、各分部领导班子和部门负责人参加了学习。（中华铁道网通讯员 李旭)4月13日上午10点，中铁四局池州海绵城市项目经理部组织召开专题学习会，部署开展“学习身边榜样争做企业脊梁”主题活动。经理部全体员工、各分部领导班子和部门负责人参加了学习。 首先，经理部党工委邱阳带领大家学习了《是谁了商务部副部长？是谁了中国驻毛里塔尼亚大使》的微信文章，对公司党委、执行董事董渊同志在毛塔带病系列外事活动，以企为家，甘于奉献的感人事迹进行了集中教育学习。广大员工仔细聆听，当听到董为了公司海外事业的更好发展，怀着对海外项目的关心，带病前往毛塔，在医疗技术落后的中强忍病痛各项工作和参与外事活动，纷纷为之动容。大家看到了董作为一个企业的领导者，一个家长，忠于企业、认真敬业、勇于担当、关爱员工的优秀品质；一个员艰苦奋斗、以身作则、冲锋在前、奉献的感人。怀着对榜样的，对先进事迹的，与会人员纷纷发言，交流了对董事迹的体会。
公司副总经理兼池州项目部负责人胡小立在听取了大家的发言后，以董渊老同事、老下属的视角，跟大家分享了这些年来新市政公司从艰苦创业、蓬勃发展、重组融合等各个阶段像董这样的企业带头人、老员负重拼博、敬业为先的事迹。他从几个方面谈了他对榜样的理解：一是董带病外事活动，受到商务部副部长和驻毛大使亲切的事迹不为名利，是一名真正的员忠诚履职、尽心尽责的充分体现;二是四局之所以能成为中国中铁系统的标杆企业，就是因为有一批像董这样作风优良、爱岗敬业的领导干部带领全体职工在企业发展壮大的主战场上建功立业；三是在新时期作为普通，不要觉得不够高就不需要奉献，在平凡的岗位上更需要讲奉献有作为，讲有品行；四是学习榜样的最好途径就是做好本职工作，增强自己的责任心，从小事做起，从做起。 最后项目党工委就活动的进一步开展作出部署和要求：一是全体职工要撰写体会，把负责、担当、奉献的榜样落实到自身岗位工作中去；二是各分部会后要第一时间组织动员全员学习，宣贯会议；三是主题活动要与项目开展“月度模范”评选活动相结合，确保先进性教育长期化，活动开展常态化，积极发现和推举身边的榜样模范，学习典型，争当先进。 推荐： |
